|
МЕДИЦИНСКИЙ ПОРТАЛ УЗБЕКИСТАНА |
|
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН
ПРИКАЗ
«14» ноября 2006 г. № 505
г.Ташкент
О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ СИСТЕМЫ ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ВРАЧЕБНЫХ КАДРОВ РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН
Во исполнение Указа Президента Республики Узбекистан от 10 ноября 1998 г. №УП-2107 «О Государственной программе реформирования системы здравоохранения Республики Узбекистан» проведена определенная работа по совершенствованию системы подготовки и переподготовки кадров с высшим медицинским образованием. Развитие медицины обуславливает формирование новых специальностей, в связи с чем внесены дополнения и изменения в номенклатуру медицинских (врачебных) специальностей и должностей, утвержденных приказом Министерства здравоохранения Республики Узбекистан №160 от 17.04.06.
Вместе с тем, несмотря на интенсивную подготовку врачей, в большинстве регионов отмечается наличие вакансий штатных единиц и дисбаланс узких специалистов. В этой связи особое значение приобретают вопросы расширения возможностей подготовки и переподготовки узких специалистов для практического здравоохранения путем использования кадрового потенциала и материальных ресурсов медицинских вузов, ведущих научно-исследовательских институтов, научных и специализированных центров.
В целях дальнейшего совершенствования, повышения уровня и качества системы переподготовки и повышения квалификации врачей (ППК), обеспечения медицинских учреждений республики высококвалифицированными кадрами, а так же во исполнение Приказа Министерства Здравоохранения Республики Узбекистан № 160 от 17 апреля 2006 г.
1. Временное Положение о переподготовке и повышении квалификации врачей Республики Узбекистан (приложение № 1).
2. Порядок и сроки переподготовки (первичной и дополнительной специализации) и повышения квалификации врачей в ТашИУВ, медицинских высших учебных заведениях, научно-исследовательских институтах, научных и специализированных центрах (приложение №2).
3. Требования к учебным планам и программам системы повышения квалификации и переподготовки медицинских кадров (приложения № 3 и № 3а).
4. Описание сертификатов, выдаваемых специалистам, успешно прошедшим переподготовку и повышение квалификации в ТашИУВ с образцами сертификатов о прохождении:
- циклов общего, тематического, краткосрочного повышения
квалификации;
- циклов, организованных совместно с международными организациями;
- первичной специализации;
- дополнительной специализации (приложение № 4).
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Министру здравоохранения Республики Каракалпакстан, начальнику Главного управления здравоохранения г. Ташкента, начальникам областных управлений здравоохранения, руководителям лечебно-профилактических учреждений республиканского подчинения:
1.1. В срок до 01.12.06 представить в Министерство здравоохранения Республики Узбекистан и Ташкентский институт усовершенствования врачей данные о вакансиях штатных единиц по узким специальностям (без учета использования штатных единиц для совместительства другими специалистами) соответственно номенклатуре медицинских (врачебных) и фармацевтических специальностей в учреждениях системы Министерства здравоохранения Республики Узбекистан, согласно Приказу Министерства Здравоохранения Республики Узбекистан № 160 от 17 апреля 2006г. и перспективный план специализации и повышения квалификации специалистов на 2007 – 2010 гг.;
1.2. Обеспечить строгое соблюдение порядка приема специалистов на врачебные и фармацевтические должности в соответствии с полученной специальностью. При необходимости создать условия для получения основной или дополнительной специальности согласно номенклатуре специальностей и должностей;
1.3. Считать обязательным прохождение повышения квалификации врачами всех лечебно-профилактических учреждений здравоохранения в объеме не менее 288 часов (из них 144 часа по прямым формам ПК с отрывом от основной работы) в течение каждых 5 лет;
1.4. Заключить новые договора о специализации и повышении квалификации руководителей и врачей учреждений системы здравоохранения с Ташкентским институтом усовершенствования врачей и обеспечить их своевременное и неукоснительное соблюдение.
2. Определить, что врачи и фармацевты вправе получить вторую основную и последующие дополнительные специальности на платно-контрактной основе согласно нормативных актов высшей школы.
3. Считать базовым методическим центром системы переподготовки и повышения квалификации медицинских (врачебных) кадров Ташкентский институт усовершенствования врачей.
4. Считать базовым методическим центром системы переподготовки и повышения квалификации фармацевтических кадров Ташкентский Фармацевтический медицинский институт. Порядок повышения квалификации фармацевтических кадров регламентируется приказом Министерства здравоохранения № 226 от 18.05.2005г.
5.Переподготовку и повышение квалификации медицинских и фармацевтических кадров, в том числе и с участием международных организаций, осуществлять исключительно на основе аккредитованных образовательных программ.
6. Ректору Ташкентского института усовершенствования врачей (Д.Сабиров):
6.1. До 1 декабря 2006 г. согласовать на договорной основе с руководителями вузов, профильных научно-исследовательских институтов, научных и специализированных центров и клиник системы Министерства здравоохранения Республики Узбекистан условия и сроки совместного проведения курсов повышения квалификации, первичной и дополнительной специализации, исходя из кадрового потенциала и материально-технической базы учреждения. Совместную деятельность осуществлять согласно нормативным актам, регламентирующим условия подготовки, переподготовки и повышение квалификации специалистов врачей и фармацевтов;
6.2. До 1 декабря 2006 г. внести предложения по материально-техническому обеспечению учебных клинических баз в соответствии с международными нормами и условиями подготовки врачей;
6.3. До 1 января 2007 г. привести в соответствие с требованиями, квалификационными характеристиками врачей-специалистов учебные программы и планы курсов повышения квалификации и переподготовки специалистов (клинической ординатуры, первичной и дополнительной специализации);
6.4. Совместно с Центром развития медицинского образования обеспечить контроль за обучением медицинских работников по аккредитованным образовательным программам и постоянный мониторинг качества проведения курсов переподготовки и повышения квалификации врачей во всех задействованных в этом процессе учреждениях, в том числе и проводимых международными организациями.
7.Ректорам медицинских вузов, директорам профильных научно-исследовательских институтов, научных и специализированных центров:
7.1. До 1 января 2007 г. обеспечить разработку соответствующих учебных программ и планов курсов повышения квалификации и переподготовки, отраженных в совместных с ТашИУВ договорах по подготовке специалистов, а также программ по подготовке клинических ординаторов, и представить в установленном порядке в Центральный Методический Комитет Ташкентского института усовершенствования врачей для экспертизы и дальнейшего утверждения в Центре развития медицинского образования Министерства здравоохранения.
8.Центру развития медицинского образования Министерства здравоохранения (Т.Саидов):
8.1. До 1 декабря 2006 г. разработать и утвердить в установленном порядке Положение о порядке экспертизы и аккредитации учебных программ в соответствии с требованиями к разработке учебных планов и программ в системе переподготовки и повышения квалификации медицинских (врачебных) и фармацевтических кадров;
8.2. С 1 января 2007 г. обеспечить в установленном порядке аккредитацию образовательных программ, по которым медицинские вузы, научно-исследовательские институты, специализированные и научные центры, а также международные организации проводят семинары и краткосрочные курсы по повышению квалификации врачей;
8.3. На основе перспективного плана совместно с Ташкентским институтом усовершенствования врачей, медицинскими вузами, научно-исследовательскими институтами, научными и специализированными центрами обеспечить подготовку и издание учебно-методической и научной литературы (в том числе и на электронных носителях), направленной на улучшение качества подготовки, переподготовки и повышения квалификации медицинских работников.
9.Считать утратившим силу приказ Министерства Здравоохранения Республики Узбекистан № 310 от 10 июля 2001г.
10. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра Шарапова Н.У.
МИНИСТР Ф.Г.НАЗИРОВ.
Правила приема на курс усовершенствования
1. На циклы принимаются врачи, имеющие не менее трех лет стажа
2. С целью смены профессии, перехода на новую специальность, на хозрасчетной основе
3. Нужные документы:
Путёвка (по специальности)
Командировочное удостоверение
Копия приказа с места работы
Паспорт и копия паспорта
Диплом и копия диплома
Удостоверение интернатуры
Удостоверение о первой специальности и удостоверение об усовершенствовании
Ксерокопия ЗАГСа при изменении фамилии
Ксерокопия трудовой книжки
Гарантийное письмо об оплате на имя ректора для хозрасчетных циклов
Врачебная униформа
Наш адрес: 100007, г.Ташкент , ул. Паркентская, 51, от Южного вокзала 13-й трамвай, со станции метро Пушкина до института ТашИУВ.
Тел.: (+998 71) 268-29-10 – Проректор по учебным вопросам
268-22-17, 268-26-37 – Деканы
268-25-09 – Учебная организация, начальник отдела маркетинга и мониторинга
268-08-15 – Методисты.
Copyright © WWW.MED.UZ - Медицинский портал Узбекистана, 2005-2011 Все права защищены. Вся информация, размещённая на данном веб-сайте, предназначена только для персонального использования и не подлежит дальнейшему воспроизведению и/или распространению в какой-либо форме, иначе как с письменного разрешения компании MedNetSoft |